Axis Bank Layoffs 2025: देश के अग्रणी निजी बैंकों में से एक Axis Bank ने अपने ताज़ा छंटनी अभियान के तहत लगभग 100 वरिष्ठ कर्मचारियों को बाहर का रास्ता दिखाया है. बैंक के प्रबंध निदेशक और CEO अमिताभ चौधरी ने इस छंटनी को “कुछ भी असामान्य नहीं” बताते हुए कहा कि यह एक नियमित प्रदर्शन मूल्यांकन प्रक्रिया का हिस्सा है और इससे बैंक में कोई तनाव नहीं है.
अमिताभ चौधरी के अनुसार, वित्तीय वर्ष के अंत में बैंक द्वारा एक विस्तृत मूल्यांकन चक्र आयोजित किया जाता है, जिसमें उत्कृष्ट प्रदर्शन करने वाले कर्मचारियों को पुरस्कृत और पदोन्नत किया जाता है, जबकि जिनका प्रदर्शन संतोषजनक नहीं होता, उन्हें हटाया जाता है. इस वर्ष भी इसी प्रक्रिया के तहत कई वरिष्ठ अधिकारियों को बैंक से विदा किया गया.
चौथी तिमाही (Q4 FY25) के दौरान सामने आई रिपोर्ट्स में बताया गया कि क्या वास्तव में बैंक ने 100 वरिष्ठ कर्मचारियों को निकाला है, इस पर CEO ने स्पष्ट किया कि यह प्रदर्शन आधारित निर्णय था. उन्होंने कहा कि बैंक विभिन्न क्षेत्रों में भारी निवेश कर रहा है, लेकिन व्यक्तिगत प्रदर्शन पर आधारित छंटनियां एक अपरिहार्य प्रक्रिया हैं.
यह कदम ऐसे समय में उठाया गया है जब बैंकिंग क्षेत्र खुद को बदलते हुए आर्थिक माहौल और प्रतिस्पर्धा के अनुरूप ढालने की कोशिश कर रहा है. इसी वर्ष मार्च में HSBC बैंक ने भी अपने वरिष्ठ अधिकारियों और उपाध्यक्ष स्तर के कर्मचारियों की छंटनी की थी. Yes Bank ने भी अपने पुनर्गठन अभियान के तहत कई वरिष्ठ अधिकारियों को बाहर का रास्ता दिखाया. JP Morgan Chase ने भी अमेरिका में इसी तरह की छंटनी की है.
बाजार विशेषज्ञों के अनुसार, इन छंटनियों से यह संकेत मिलता है कि बैंकिंग उद्योग कुछ चुनौतियों से गुजर रहा है, जहां एक ओर कुछ क्षेत्र तेजी से बढ़ रहे हैं, वहीं दूसरी ओर कई कंपनियों को संघर्ष करना पड़ रहा है.
Axis Bank की यह छंटनी भले ही नियमित मूल्यांकन का हिस्सा रही हो, लेकिन इससे उन कर्मचारियों पर असर जरूर पड़ा है, जो लंबे समय से बैंक से जुड़े थे. अब देखना यह होगा कि आने वाले समय में बैंक और क्या बदलाव करता है.
